Entwicklungsleiter ERP-Software (m/w/d).

Das erwartet Dich bei uns.

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit der Gründung kontinuierlich wachsenden Unternehmen
• Eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und ein modern eingerichteter Arbeitsplatz
• Mobiles Arbeiten mit Homeoffice-Optionen
• Geführtes Onboarding und ein Team-Buddy, der dir bei Fragen zur Seite steht
• Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Deinem Verantwortungsbereich
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deinen beruflichen Weg bei uns
• Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, Du-Ansprache auf allen Ebenen, kreative Wohlfühlatmosphäre, offenes und sehr gutes Betriebsklima, Fehler- und Feedbackkultur, Hands-on Mentalität
• Optionales E-Bike Leasing zur privaten Nutzung
• Teamevents
• Arbeiten im Grünen und kostenlose Parkmöglichkeiten
• Getränke (Kaffee, Tee, Saft, Wasser und Softgetränke), Sweets sowie frisches Obst

Wir suchen dich!

Wir suchen einen erfahrenen Entwicklungsleiter, der unser Technologie- und Entwicklungsteam leitet und die strategische Ausrichtung sowie die technologische Vision für unser Unternehmen vorantreibt. In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Verantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung unserer Softwareentwicklungsprojekte. Du arbeitest eng mit anderen Abteilungen zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln und unsere technischen Ziele zu erreichen.

Dein Aufgabengebiet.

• Leitung und Management des Entwicklungsteams, einschließlich Auswahl, Einstellung und Weiterentwicklung von Entwicklern
• Entwicklung einer langfristigen technologischen Vision und strategischen Roadmap für das Unternehmen
• Verantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Best Practices in der Softwareentwicklung
• Bewertung neuer Technologien und Trends, um die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens sicherzustellen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, wie z.B. Produktmanagement und Design, um innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen
• Führung und Motivation des Teams, Förderung einer positiven Teamkultur und Zusammenarbeit
• Identifizierung und Priorisierung von technischen Risiken und Problemen, Entwicklung von Lösungsstrategien
• Budgetverantwortung für die Entwicklung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten

Das bringst Du mit zu Intelligix.

• Nachgewiesene Berufserfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten oder als Entwicklungsleiter
• Umfangreiche Kenntnisse in der Softwareentwicklung und Architektur, idealerweise in mehreren Technologiestacks
• Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban
• Starkes technisches Verständnis und die Fähigkeit, technische Herausforderungen zu bewerten und Lösungsstrategien zu entwickeln
• Erfahrung mit der Führung und Entwicklung von Entwicklerteams
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl in technischen als auch nicht-technischen Angelegenheiten
• Fähigkeit, strategisch zu denken und Geschäftsziele mit technologischen Lösungen zu verbinden
• Ergebnisorientierung und die Fähigkeit, Projekte termingerecht und innerhalb des Budgets abzuschließen
• Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen
• Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld zu arbeiten
• Idealerweise Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten für Webanwendungen oder mobile Anwendungen
• Kenntnisse in Cloud-Technologien und -Plattformen wie Amazon Web Services (AWS) oder Microsoft Azure sind von Vorteil
• Verständnis von DevOps-Praktiken und Erfahrung mit Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD) ist wünschenswert
• Erfahrung mit Skalierung und Performance-Optimierung von Softwarelösungen von Vorteil